2019-12-23

Q&A Замечания коллегам

Как сказать коллеге, что от него плохо пахнет/не стирает одежду/не пользуется средствами личной гигиены? Может показаться абсурдом, но этим часто грешат не только стажеры, но и олды. В опенспейсе этот вопрос особенно актуален. Не знаю как для остальных, но для меня это это очень важный и деликатный вопрос. Походы к hr заканчиваются на "мы уже провели беседу". Но по факту ничего не меняется.

Ты правильно сделал(-а), что обратилась к HR. В теории они и должны уметь работать с такими ситуациями. На практике же и они не особо справляются. Проблема, не такая уж и распространённая, но такое бывает, и уж если случается, то страдают все.

К сожалению, у меня нет какого-то рецепта. Да и не думаю, что такой рецепт есть у кого либо вообще.

По моему опыту, такие вещи являются отражением процессов, связанных со здоровьем (ура, диагнозы по интернету от профанов, дожили!)

Конечно, можно случайно оказаться тем самым пахнущим в офисе. Разное случается: бежал за трамваем, опаздывая на утренний стендап, или там дома горячую воду отключили, а абонемент в спорт зал просрочился ещё прошлой весной... В таких ситуациях намёк только расстроит человека, он и так переживает, старается стоять чуть в стороне.

А вот если проблема носит регулярный характер, то увы... ничего ты человеку не объяснишь. Он либо не осознаёт проблему, либо осознаёт, но ничего не может поделать. Если это проблема физиологии, то хоть обмажся весь дезодорантами, запах никуда не денется, а причины могут быть какие угодно:

  • физическое здоровье (проблемы с сосудами, жкт, зубами, сердцем, потовыми железами, весом, грибком, возрастные запахи, you name it),
  • психологические (в детстве мылом подавился, в ванной чуть не захлебнулся, голоса в голове запрещают мыться, депрессия и личные/семейные проблемы)

И вот что тут простой разговор изменит? Можно сколько угодно "намекать на запах", оставлять на столе шампунь и дезодорант, демонстративно распылять освежитель.

Иногда HR отдел пытается аккуратно решить вопрос, в ход идут разные хитрости, начиная от организации душей в офисах, до фейковых промоушенов с награждением героя отдельным кабинетом. :)

Есть ещё и менее хардкорный вариант развития событий. Дело в том, что мужчины и женщины чуть иначе различают запахи, и женщины их слышат лучше. То есть, мужчины могут не замечать запах вовсе, тогда как женщинам он мешает жить. Но тут, разговор с HR, конечно решил бы вопрос.