2020-02-21
Где и как искать собеседования?
В чатике спрашивали о том, где и как находить собеседования в интересные компании?
Для начала нужно поискать среди знакомых, вдруг кто из них работает сам или знает кого-то, кто работает в интересных тебе компаниях. Так можно организовать передачу резюме, первичное интервью и конечно же получить полезных советов и рекоммендаций.
Если же таких удачных знакомств нет, то приходится выкручиваться.
Из тех компаний, что я знаю: Майкрософт и Амазон любят проводить так называемые Hiring Events.
Это неделя, когда команда интервьюеров приезжает в какой-нибудь крупный город и в режиме нон-стоп собеседуют желающих. Такой совеобразный конвейер, но это работает.
Обычно за месяц-полтора до такого эвента рекрутеры начинают рассылать приглашения. Эти письма можно (и нужно) шарить со знакомыми. По опыту никому не отказывают. Кроме того, ваш контакт остаётся у рекруеров данной компании, это практически гарантирует вам приглашение на последующие хайринг эвенты.
После первоначального контакта с рекрутером (либо отвечаете на его письмо, либо пишете ему сами) вам высылают ссылку на онлайн-тест. Это одна-две задачи, которые нужно решить, написав код, проходящий все тесты. Иногда нужно добавить какое-нибудь описание того, как писали алгоритм, какие сложности, оценки. Ну и иногда (У Амазона) к этому добавляется небольшой психологический тест из очевидных вопросов типа "допустимо ли воровать ручки в офисе?"
Большинство участников отсеивается на этом онлайн-скрининге. Обычно до личного интервью доходят человек 25-30.
Если этап с задачами пройден, то стоит ожидать один-два звонка с рекрутером, для обсуждения деталей и скрининга на адекватность.
А потом вам оплачивают билет до места проведения интервью (ура-ура, интервью-туризм) если вы не из этого города. Ну или не оплачивают, если всё проходит рядом с вами.
Сами интервью проходят за несколько дней, вам дают один слот на выбор. Процесс стандартный: к вам приходят разные интервьюеры и вы решаете задачи, дизайните системы, рисуете на доске и разговариваете о своём опыте.
Как правило таким образом хайрят SDE II, но если вы покажете себя хорошо, то вас погут попросить пройти дополнительный раунд, где есть шанс доказать, что вы -- SDE III.
В середине марта у Амазона будет раунд в Эстонии (Таллинн), в конце марта будет в Амстердаме. Ищите рекрутеров :)
Кстати, кулдаун у Амазона не очень серьёзный + кажется, он не распространяется на разные команды (но тут я не уверен). Похоже, что можно раз в несколько месяцев к ним собеседоваться, хаха.
Зачем это всё?
Во-первых, это интересно. Во-вторых, можно оценить свои навыки прохождения интервью в достаточно хардкорных условиях. Кроме того, грех отказываться от потенциальной бесплатной поездки в другой город или страну. Ну и шанс получить запись, которая будет круто смотреться в резюме. Разве не здорово?